Sumber utama masalah adalah komunikasi yang buruk antar departemen. Cara untuk mengatasinya adalah dengan membiarkan informasi mengalir bebas di antara semua tingkatan.
Menurut Elon Musk, jika untuk menyelesaikan sesuatu antar departemen, kontributor individu harus berbicara dengan manajer, direktur, VP, atau dengan seseorang yang melakukan pekerjaan sebenarnya, maka hal-hal yang sangat bodoh akan terjadi.
Gunakan akal sehat
Baca Juga: Tips Menanam Lemon Dalam Cangkir, Ideal untuk Dekorasi dan Pengharum Ruangan
Tips terakhir dari Elon Musk adalah tentang menggunakan akal sehat dan memilihnya sebagai panduan.
Secara umum, dia menyarankan untuk selalu memilih akal sehat sebagai panduan. Jika mengikuti aturan perusahaan itu tidak terlalu baik dalam situasi tertentu.***